Tha còraichean luchd-obrach san àite-obrach nan còraichean cudromach. Bidh mòran dhaoine a ’caitheamh a’ mhòr-chuid de na h-uairean-dùisg aca an dàrna cuid a ’dol a dh’ obair, ag obair no a ’tighinn dhachaigh bhon obair. Ann an eaconamaidh trioblaideach, feumaidh a h-uile duine aideachadh gur e beannachd a th ’ann dìreach obair fhaighinn. Ach, a dh ’aindeoin cho cudromach sa tha e gum bi cosnadh seasmhach ann, tha e a cheart cho cudromach do luchd-fastaidh urram a thoirt do chòraichean an luchd-obrach aca, gu sònraichte na còraichean sin a tha air an gealltainn fon lagh.
A ’tuigsinn còraichean luchd-obrach san àite-obrach
Tha laghan nan àite a dhìonas còraichean luchd-obrach san àite-obrach. Bidh dìon feadarail a ’dèiligeadh ri tuarastal, leth-bhreith, ùine a bharrachd, àrainneachd obrach sàbhailte agus fòrladh teaghlaich, am measg rudan eile. Chaidh na laghan sin uile a leasachadh mar fhreagairt air leth-bhreith sgaoilteach no duilgheadasan a tha air a bhith a ’bagairt air an luchd-obrach aig diofar amannan. Tha na laghan air an dealbhadh gus dèanamh cinnteach gu bheileas a ’làimhseachadh gach neach-obrach gu cothromach agus gu bheil cothrom onarach aca beòshlaint a dhèanamh.
Artaigilean co-cheangailte- Demotivators san àite-obrach
- Modhan airson Leasachadh Luchd-obrach
- Solarachadh oifis gnìomhachais bunaiteach
Lethbhreith
Shuidhich Achd Còraichean Catharra 1964 an t-slighe airson cuir às do leth-bhreith san àite-obrach le bhith a ’toirmeasg leth-bhreith stèidhichte air dath, creideas, tùsachd nàiseanta, aois, gnè, agus creideamh. Tha cuid de stàitean air laghan stàite a chuir ris a ’toirt an aon dìon dha an aghaidh leth-bhreith stèidhichte air inbhe pòsaidh, roghainn feise, ciorram agus torrachas, ged nach eil lagh feadarail fhathast air dìonan a ghabhail airson daoine stèidhichte air na feartan sin. Chan eil cead aig fastaiche obair no àrdachadh a dhiùltadh dhut stèidhichte air gin de na seòrsachadh dìonta fo lagh feadarail no stàite.
Bha Achd Ameireaganaich le Ciorram 1990 agus Achd Lethbhreith Aoise ann an Cosnadh 1967 cudromach ann a bhith a ’leudachadh Achd Còraichean Catharra 1964 gus roinnean eile den t-sluagh a bha fo leth-bhreith a ghabhail a-steach.
Tuarasdal
Tha a ’chòir agad tuarastal cothromach fhaighinn airson an obair a tha thu a’ dèanamh. Tha feadarail ann agus, ann an iomadh cùis, lagh tuarastail as ìsle stàite a bhios a ’dearbhadh an t-sùim bhunasach a dh’ fheumas fastaichean a phàigheadh don h-uile neach-obrach. Feumar an ìre pàighidh seo a phàigheadh airson uairean sam bith a chaidh obrachadh agus feumaidh àrdachadh pàighidh a bhith ann airson uairean a bharrachd a chaidh obrachadh. Tha ùine a bharrachd air a mhìneachadh mar a bhith ag obair barrachd air 40 uair san t-seachdain agus ann an cuid de stàitean air a leudachadh gus a bhith a ’toirt a-steach barrachd air 8 uairean air latha-obrach sam bith.
Thairis air ùine
Tha lagh feadarail ag òrdachadh gum feumar luchd-obrach a phàigheadh airson uairean a bharrachd. Mar as trice is e àrdachadh 50% san uair am pàigheadh bonus airson gach uair a thìde thairis air dà fhichead uair san t-seachdain. Feumaidh cuid de stàitean mar California pàigheadh thar-ùine airson barrachd air 8 uairean ann an aon latha obrach. Chan eil an àrdachadh pàighidh roghainneil ach èigneachail. Chan urrainn don neach-obrach am fastaiche a leigeil ma sgaoil bhon uallach aca airson an tuarastal nas àirde a phàigheadh.
Àite-obrach sàbhailte
Is e OSHA a ’bhuidheann feadarail a chaidh iarraidh air dèanamh cinnteach gu bheil suidheachadh obrach sàbhailte aig luchd-obrach. Tha lagh feadarail ag iarraidh gum bi sgrùdaidhean OSHA air a h-uile goireas saothrachaidh agus tha comas aig OSHA càin mhòr a thogail airson àrainneachdan obrach neo-shàbhailte.
Tha am mìneachadh air àrainneachd obrach neo-shàbhailte a ’toirt a-steach eòlas luchd-obrach air ceimigean gun uidheamachd sàbhailteachd ceart, geàrdan sàbhailte air innealan cunnartach, agus toirmeasg air a bhith a’ nochdadh cheimigean puinnseanta no creimneach às aonais aodach dìon. Tha dìon obrach ann cuideachd dhaibhsan a tha a ’sèideadh na fìdeig air brisidhean no ag iarraidh sgrùdadh den chompanaidh aca.
Fòrladh Teaghlaich
Tha Achd Fòrladh Teaghlaich is Leigheil 1993 a ’solarachadh airson tèarainteachd obrach agus ùine dheth bhon obair gus cùram a thoirt do bhall teaghlaich le fìor thinneas no nuair a thèid pàisde ùr a bhreith no a uchd-mhacachadh. Tha an fòrladh barantaichte ag iarraidh air fastaichean suas ri 12 seachdainean a thoirt dhut le dìon obrach. Ged a tha an ùine dheth cinnteach, tha e gun phàigheadh. Chan urrainnear an ùine seo a dhiùltadh agus chan urrainn don neach-obrach an suidheachadh a chall fhad ‘s a tha iad a’ gabhail an ùine dheth.
A ’tuigsinn do chòraichean
Chan eil a ’mhòr-chuid de luchd-obrach làn mhothachail mu chòraichean luchd-obrach san àite-obrach agus na laghan a tha ann gus an dìon. Cuir an-còmhnaidh ceistean mu chòraichean luchd-obrach san àite-obrach gu oifis Goireasan Daonna a ’chompanaidh agad. Mura h-eil na freagairtean aca a tha thu a ’lorg, feuch oifis Roinn na Làbarach faisg ort.
Ma tha thu a ’faireachdainn gun tèid briseadh sam bith a dhèanamh, tha gabhail notaichean farsaing agus cumail chlàran mar aon de na prìomh mholaidhean gus do chòraichean san àite-obrach a dhìon. Cuimhnich gun cuir thu ceistean sam bith chun neach-stiùiridh agad agus bruidhinn mun deidhinn gun eagal a bhith agad air ath-dhìoladh. Ma thèid leth-bhreith a dhèanamh ort leis gu bheil thu air briseadh a thogail, bidh sgrìobhainnean luachmhor ann an cùis-chùirte.
Tha na còraichean nan àite gus casg a chuir air ana-cleachdadh bho dhaoine le cumhachd, agus bu chòir do gach neach-obrach na còraichean sin a thuigsinn agus dèanamh cinnteach nach tèid an briseadh. Tha bun-phrìs àrd air a chuir air co-ionannachd chothroman agus a ’chòir bith-beò a dhèanamh anns na SA, agus faodaidh gach saoranach a tha mothachail air na còraichean aca buannachd fhaighinn bho na dìonan sin.
